Een goede manager creëert de juiste condities om medewerkers te laten excelleren.

Mijn naam is Els, interim-manager in het brede onderwijsveld van PO tot VO. Ik pak de rol van directeur op me als deze tijdelijk is uitgevallen of ontbreekt. Ik neem de regie en kom tot een snelle analyse van wat nodig is. Ik stuur op samenwerking en gezamenlijke verantwoordelijkheid met aandacht voor organisatie en mens. Als resultaat hiervan komen medewerkers in hun kracht te staan. Leerling en medewerker ervaren leer- en werkplezier en krijgen de kans zich maximaal te ontwikkelen. Zo ontstaat de voedingsbodem voor goed en eigentijds onderwijs.